Avocate ou avocat – Remplacement d’un congé de maternité

Région : Montérégie
Ville : GRANBY
Organisation : Ville de Granby
Date limite : 2019-02-24

Description de l'emploi

Située à mi-chemin entre Montréal et Sherbrooke, la Ville de Granby profite d’un positionnement géographique stratégique. Elle offre un milieu de vie accueillant avec ses quelque 68 410 résidantes et résidants, notamment par ses nombreux espaces verts, ses pistes cyclables, sa vie culturelle en effervescence ainsi que ses festivals.

Titre d’emploi : Avocate ou avocat – Remplacement d’un congé de maternité
Service : Services juridiques
Statut de l’emploi : Temporaire temps plein
Période d’affichage : 5 au 24 février 2019
Concours No : 1921

Sous l’autorité de la directrice des services juridiques et greffière, vous planifiez, organisez et contrôlez les activités de votre secteur. Vous assumez les différentes tâches juridiques et légales confiées au Service par les différents services municipaux et la direction générale. Vous représentez la Ville devant tous les tribunaux administratifs et judiciaires, incluant la Cour municipale.

Responsabilités
• Gérer des ressources humaines, financières et matérielles du contentieux;
• Agir, sur demande, à titre de conseillère ou conseiller juridique auprès des services municipaux et émet des opinions juridiques dans des domaines diversifiés;
• Rédiger des documents juridiques de toute nature;
• Responsable des dossiers de réclamations;
• Superviser les mandats donnés à l’externe;
• Représenter la Ville de Granby devant tous les tribunaux de droit commun et administratif;
• Négocier des ententes en tenant compte des objectifs et orientations de la Ville;
• Élaborer les mécanismes nécessaires au bon fonctionnement des activités de son secteur;
• Vous pourriez être appelé(e) à siéger sur différents comités.

Critère d’emploi

Exigences du poste
• Posséder un baccalauréat en droit;
• Être membre en règle du Barreau du Québec;
• Posséder de trois à cinq années d’expérience à titre d’avocate ou d’avocat plaideur dans le domaine municipal et/ou pénal;
• Excellente maîtrise du français oral et écrit;

Compétences recherchées
• Polyvalence;
• Bonne communicatrice ou bon communicateur;
• Être orienté(e) vers l’action, les objectifs et les résultats;
• Sens politique;
• Autonomie, minutie et rigueur;
• Leadership mobilisateur;
• Discrétion et respect;
• Sens du service public et éthique;
• Capacité analytique;
• Gestion de soi et adaptabilité;

La rémunération est établie en fonction de la politique régissant le personnel-cadre de la Ville.

Les personnes intéressées sont priées de créer leur profil de candidature avant la date de fin de l’affichage. La Ville de Granby remercie à l’avance toutes les personnes ayant manifesté leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles dont la candidature est retenue.

La Ville de Granby applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Certaines mesures d’adaptation peuvent également être offertes aux personnes handicapées.

SVP Postulez en ligne au : http://tinyurl.com/yburazcl

Références :
1921
Organisation/Entreprise :
Ville de Granby
Ville :
GRANBY
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